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    1. 信息的发布

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    2. 信息的使用

      企业用户仅可就招聘目的使用求职者之简历信息或其它相关信息,不得用于任何其它用途。企业用户必须保证不用于下列任何一种用途(包括但不限于):供金梧桐公司的竞争同行用此方法寻求与招聘单位的业务联络或进行与www.127970.fun相竞争的其它活动;擅自删除或修改任何其他人或www.127970.fun公布的信息;擅自将取自www.127970.fun的信息转给第三方使用或向第三方透露。

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      企业用户可以从www.127970.fun的简历库不限量的搜索不含联系方式的简历,但除非特别约定,每天累计从www.127970.fun的简历库查看含有联系方式的简历总数不得超过正常数量范围。

      企业用户从www.127970.fun的简历库查看一份简历的求职者联系方式的可保留期限为三个月,在三个月内重复查看该简历的求职者联系方式不重复计算简历下载数量,超过三个月后重复查看该简历求职者联系方式,须重新计算为企业用户额外下载一份简历的数量。

    3. 其它服务项目

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    4. 信息的公开

      金梧桐公司不主动公开企业用户不愿意公开的信息,除非:该信息系企业用户已发布的信息;企业用户授权www.127970.fun透露这些信息;该信息系为已进入公共领域的信息;相应的法律要求及程序要求金梧桐公司提供企业用户的资料。

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    5. 服务暂停与终止

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    6. 安全性条款

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    二、版权、商标权等

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    三、责任和义务

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    四、风险分担

      企业用户理解并同意,金梧桐公司及www.127970.fun是为企业用户提供发布招聘信息,或获取由他人登记的应聘信息的互联网软件服务平台,而非提供信息本身,因此任何企业用户使用www.127970.fun将可能承担以下风险:www.127970.fun的信息按信息提供当时之现状提供,www.127970.fun对信息不作任何明示的或暗示的保证;www.127970.fun不能保证信息的特殊目的不受阻挠或不出错误、不能保证错误一定能得到纠正,不能保证www.127970.fun或制成www.127970.fun的信息不会含有病毒或其它有害成分,也不能保证登录www.127970.fun或通过www.127970.fun登录到其它站点不存在可能的风险;在涉及有关信息的使用或使用结果方面,www.127970.fun对信息的正确性、准确性、可靠性不作出任何保证或说明。企业用户(而不是金梧桐公司)将承担因此而造成的一切必要的服务、修补和改正费用,除非现行法律法规另有明文规定的。

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    五、不承诺条款

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    六、有限责任条款

      企业用户对使用www.127970.fun而向金梧桐公司提出的各种违约金、赔偿金的最高限额为该企业用户首次向金梧桐公司提出赔偿主张之前最近一次向金梧桐公司支付的服务费用。

     

    七、适用法律和管辖权限条款

      本服务细则条款服从中华人民共和国法律解释;企业用户与金梧桐公司都必须遵守中华人民共和国的司法管辖。如发生本服务细则相关条款与中华人民共和国法律相抵触时,则该条款将按相关法律重新解释,而其它条款则依旧保持对企业用户产生法律效力和影响。

     

    八、本服务细则的修改、更新

      本服务细则修改、更新后,金梧桐公司将通过www.127970.fun企业招聘管理中心向企业用户进行提示,企业用户若有异议,须在提示的截至期限内,以书面方式向金梧桐公司提出说明,逾期视为其以默示方式接受修改、更新后的新版服务细则。

     

    九、 争议解决

      双方应友好协商,解决彼此之间的分歧或争议。若协商不成,任何一方均有权向广东省东莞市人民法院提起诉讼。

     

    十、不可抗力

      由于地震、台风、战争、罢工、政府行为、火灾、基础电信网络意外中断造成的及其它不能预见并且对其发生和后果不能防止或避免的不可抗力原因,致使www.127970.fun不能履行相关服务义务的,金梧桐公司不承担由此给企业用户造成的损失。

     

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